În presă

Cel mai bun program de training al anului 2010

Cursul Process Communication Model® , susținut de Dragoș Bucurenci sub egida EXEC EDU, a câștigat Premiul “Programul de Training al Anului” la Gala Premiilor Business Edu (5 aprilie).

Câștigătorii de la toate cele șase categorii au fost desemnați în funcție de voturile a peste 1000 de profesioniști care ocupă funcția de General Manager, HR Director, OD Manager, Learning & Development Manager, Training Manager, HR Manager sau HR Business Partner în peste 380 de companii din România (fiecare cu peste 100 de angajați).

:: află mai multe

Dragoş Bucurenci despre cum ‘oamenii redevin oameni’

- interviu de Andreea Vădan pentru Business-Edu

Care credeţi că va fi impactul cursului PCM pe piaţa de resurse umane din România?

Dacă iau în considerare reacţiile cursanţilor de la primele cinci cursuri, sunt convins că va avea un impact major pentru că pune în discuţie unele dintre cele mai înţepenite principii de management din companiile multinaţionale şi autohtone: acela care spune că toţi angajaţii trebuie trataţi în mod egal şi tabu-ul care ne cere să nu amestecăm problemele personale cu cele profesionale. Modelul PCM arată cât de şubrede sunt aceste asumpţii şi propune o abordare mult mai îndrăzneaţă în care iei în considerare şi relaţionezi cu întreaga personalitate a colegului / şefului / subordonatului tău. Adică o abordare în care oamenii redevin oameni.

:: Citeşte interviul integral

Dragoş Bucurenci şi EXEC-EDU îşi unesc forţele pentru a oferi un curs revoluţionar de comunicare pentru manageri

5 iulie 2010

Prof. dr. Lavinia Raşcă a anunţat încheierea unui parteneriat între EXEC-EDU – compania de formare continuă a şcolii de afaceri ASEBUSS – şi Dragoş Bucurenci pentru livrarea cursului Process Communication Model®.

Anunţul a fost făcut în cadrul ediţiei de vară a Clubului de resurse umane organizat periodic de EXEC-EDU pentru managerii de resurse umane şi absolvenţii săi.

:: Află mai multe.

Cum să-i vorbeşti fiecăruia pe limba lui

Revista Cariere (martie 2010)

Modul în care percepem lumea, canalele prin care comunicăm, impulsurile care ne motivează şi felul în care ne comportăm diferă de la om la om. Aşa se face că, deşi vorbim aceeaşi limbă, nu ne înţelegem. Process Communication Model® al psihologului american Taibi Kahler ne ajută să vorbim fiecăruia pe înţelesul său.

:: Citeşte

Nu-i aşa că ai renunţa la câteva minute din timpul tău ca să te faci înţeles şi plăcut, nu doar auzit de ceilalţi?

Revista Tabu (februarie 2010)

Multe dintre buclele care apar când ne străduim să comunicăm sunt rezultatul unei neînţelegeri. Mai exact, al neînţelegerii celui de lângă noi. Dacă am fi stăpâni pe noi, dacă ne-am strădui să înţelegem felul (diferit) de a fi al celuilalt şi i-am întâmpina nevoile, am avea numai de câştigat. Echilibrul e o ştiinţă simplă care presupune dedicare, dar şi consum de energie.

:: Citeşte

“Fiecare tip de personalitate are tipul său favorit de comunicare”

Interviu acordat de Dragoş Bucurenci revistei Psychologies (decembrie 2009).

“PCM îşi dă cu adevărat măsura atunci când vine vorba să înţelegi comportamentul oamenilor cu personalitate foarte diferită de a ta şi să comunici cu ei pentru a-ţi putea face treaba. Modelul prezice comportamentele oamenilor sub stress şi propune soluţii pentru a-i ajuta pe ceilalţi să evite comportamentele negative şi auto-distructive.”

:: Citeşte

Ce spun cursanţii

Plec de aici un alt om.

Daniela Andronache, Director General NIL Group

Mi-a deschis noi orizonturi în comunicarea cu oamenii.

Ruxandra Mercurian, Director Coordonator Banca Transilvania

Am găsit acea lentilă precisă prin care voi vedea lumea cu alți ochi.

Iustina Ghiță, Director HR & Compliance Cardif Asigurări

S-a făcut lumină.

Emilia Isculescu, Director Marketing și Vânzări Novaintermed

Îţi ia o ceaţă de pe ochi, asta am simţit eu.

Amalia Enache, Ştirile Pro TV

Cursul este foarte captivant, nici nu ştii când trece timpul. Sunt convinsă că această experienţă mă va ajuta pe plan profesional dar şi personal. Voi recomanda şi promova cu siguranţă acest curs în compania mea.

Irina Kubinschi, Director Resurse Umane Raiffeisen Bank

Cursul PCM s-ar putea folosi pentru a obţine mai multă armonie în cadrul organizaţiilor.

Bianca Dordea, Director Brand and Communications
BRD – Groupe Société Générale

De câte ori voi fi întrebat, voi recomanda cu căldură atât cursul, cât şi trainerul.

Florin Golovatic, Director Audit, KPMG

Îţi poate schimba viaţa.

Andreea Brahastianu, Grupul CEZ

Mi-a fost teamă că voi auzi clişee, ori că vor fi mai multe momente în care mă voi plictisi. Dar n-a fost aşa.

Roxana Costan, Cardif Asigurări

Dragoş este un trainer carismatic cu multe exemple de viaţă care îmbogăţesc cursul.

Diana Klusch, Director Corporate Affairs, URSUS Breweries

Este o experienţă foarte utilă şi importantă pentru un manager care îşi doreşte să înţeleagă mai bine echipa cu care lucrează, să înveţe să comunice cu membrii echipei, să-i motiveze şi aprecieze.

Anca Lăzăroiu, Manager HR Transformation Vodafone Romania

Übertare!

Alex Bitu, arhitect

O experienţă revelatoare!

Cristina Tărăbăneanu, Cardif Asigurări

Mi-a schimbat viziunea asupra celor din jurul meu.

Andreea Iorga, Cardif Asigurări

Experienţa celor trei zile petrecute cu Dragoş a fost revelatoare.

Andreea Brahastianu, Grupul CEZ

Am rămas surprinsă cu câtă naturaleţe poate [Dragoș] susţine o sesiune de comunicare de acest gen.

Mihaela Neapole, Cardif Asigurări

Aveam nevoie de informaţia din curs şi am găsit-o aici la un nivel profesional înalt.

Rodica Obancea
Associate Certified Coach, Success Coaching

A fost mai mult decât putea face un psiholog la mai multe şedinţe de terapie.

Izabel Cuibuş, Cardif Asigurări

Am fost profund impresionată de esenţa, de substratul acestui curs.

Diana Adela Rusu, Cardif Asigurări

M-a ajutat să-mi înțeleg mai bine propria personalitate, reacțiile dar și greșelile.

Ruxandra Ogrendil, Director Investiții Mezzanine Management

Orice curs de management ar trebui să înceapă la modulul People Management cu transmiterea instrumentelor pe care le oferă acest model.

Cristiana Iosif, Director General Novaintermed

Cursul te face să vrei să studiezi mai mult, să acorzi oamenilor o mai mare atenție și să găsești soluții de rezolvare a problemelor de comunicare.

Andreea Dumitriu, Bancassurance Manager Cardif Risque Divers

Ce bine ne-am înțelege cu toții între noi dacă am fi conștienți de lucrurile descoperite prin PCM. Și dacă am fi atenți la cum spunem ce spunem. N-ar mai exista divorțuri și conflicte.

Andreea Bădescu, Expert Segmentare BCR